Membentuk Kebiasaan Berpikir

Kebiasaan berpikir bisa dibentuk. Semua pembentukan dan apa yang dikuasai oleh manusia diperoleh dengan pengulangan. Dan semua itu bisa diwujudkan dengan Latihan. Tugas HRD adalah mendisain Latihan apa yang dibutuhkan agar ketrampilan dapat dibentuk dan ditingkatkan. Dengan meningkatnya ketrampilan maka akan terjadi peningkatan kualitas dan produktifitas.

Latihan yang dibentuk setiap hari Sabtu (hari peningkatan ketrampilan) berupa Latihan menggunakan kalkulator tanpa melihat angka di kalkulator. Ketrampilan ini dapat mengurangi kesalahan hitung dan mempercepat fungsi pengecekan kebenaran data. Peserta diberi angka yang harus dijumlah, deretan angka 12 digit dan diketik dalam 1 lembar penuh kertas folio. Mereka berlatih dengan menggunakan tangan kirinya, agar tangan kanan dapat digunakan untuk menulis.

Latihan ini dapat dicapai oleh peserta dengan hasil yang sangat berbeda jauh. Ada yang mampu menyelesaikan dalam waktu 1 setengah bulan tetapi ada juga yang bisa lebih dari 1 tahun belum berhasil menguasai ketrampilan kalkulator ini. Seperti Einstein katakan, pengetahuan adalah masa lalu dan tak bisa mengubah hidupmu dimasa depan. Manfaatkan imajinasimu, karena ialah pembentuk masa depan.

Benarkan peserta Latihan dengan berlatih seminggu sekali, meskipun pekerjaannya bamyak menggunakan kalkulator bisa menguasai dengan cepat. Sedangkan disisi lain yang sesekali kau kerjakan tak akan membentuk sikap dan mengubah hidupmu. Tetapi yang kau lakukan setiap hari, dialah yang menentukan kehidupanmu. Peserta yang mau lakukan Latihan dengan imajinasi, jauh lebih cepat menguasai dan selesaikan target. Setiap melihat angka, ketika sedang berkendara, jarinya mulai bergerak sesuai standart yang diajarkan. Bukti bahwa manusia bisa lakukan dengan baik ketika dilatih.

Banyak yang tahu bahwa membuat tyo do list dapat menghasilkan kerja yang efektif. Kasus lupa menghubungi supplier air, dapat berpengaruh buruk terhadap kinerja produksi. Terpaksa produksi dihentikan. Kesalahan sepele, tetapi membawa kerugian besar, ini dilakukan oleh manager produksi yang sudah berpengalaman diatas 15 tahun. Coba bayangkan bagaimana pilot bekerja 100% Right, karena membawa nyawa manusia. Namun siapa yang harus lakukan pengecekan Latihan membuat to do list, hingga menjadi kebiasaan baru para leader?

Latihan membentuk leadership juga yang dapat menghasilkan meningkatnya rasa percaya diri, meningkatnya kemampuan dalam memberikan pengarahan, meningkatnya kekuatan pengaruh leader dalam membentuk kepatuhan. Latihan apa yang perlu disiapkan oleh HRD. Teringat jumlah jam Latihan yang harus ditempuh oleh para orang sukses, yang ditulis oleh Malcolm Gladwell. Practice perfect make perfect. Latihan terbaik yang membuat kita bisa menguasai dan menghasilkan ketrampilan baru.

Bagaimana dengan berpikir? Kebiasaan berpikir juga bisa dibentuk melalui Latihan. Kita telah paham bahwa hanya ada 4 cara yang membuat orang berpikir yaitu : ketika memiliki tujuan, ada masalah yang harus diselesaikan, ketika ditanya dan tindakan pertama kali. HRD dapat membentuk Latihan berpikir dengan memberikan pertanyaan berkaitan dengan working values, penyimpangan dan standart operasional kerja, serta pengetahuan yang dibutuhkan dalam pekerjaan. Kami dapat membantu HRD dalam emnyusun program Latihan berpikir Active Learning.

Salam improvement